البنتاغون يعاني من أزمة التجنيد

يمثل تجديد الرتب العسكرية بأفراد مؤهلين تحديًا دائمًا. ومع ذلك ، ليس سراً أن قواتنا المسلحة تقاتل هذا العام شاقة لتجنيد المواهب والاحتفاظ بها. 

معظم الخدمات متخلفة عن حصصها بكثير. لكن الجيش ، أكبر خدمة لنا ، يواجه أصعب الأوقات في جذب الشباب الأمريكي. ستقصر هذه الخدمة ، ما يقرب من 20,000 جندي من قوته النهائية المستهدفة الأصلية البالغة 485,000 للسنة المالية 22 ، وقد يكون العام المقبل أسوأ.

لإدارة، قام مسؤولو الجيش بخفض قوة النهاية وأهداف التجنيد ، في حين أن المجندين يقدمون أكوامًا ضخمة من النقود وشروط الخدمة السخية كإغراءات. 

حتى الآن ، لا شيء يعمل.

رئيس أركان الجيش ، الجنرال جيمس ماكونفيل، يلقي باللوم على النقص في المنافسة مع القطاع الخاص. يلوم الآخرون العائلات المتنقلة صعودًا من يفضل أن يلتحق أطفاله بالكلية بدلاً من ارتداء الزي الرسمي. 

كلاهما مناشير قديمة. وهذا العام ، يرنون أجوف. 

بعض الوظائف المدنية تدفع أكثر. لكن بالنسبة لشخص يبلغ من العمر 18 عامًا وحاصل على شهادة الثانوية العامة فقط ، تعويضات عسكرية لا شيء يعطس فيه. في الواقع ، يستشهد المجندون في أغلب الأحيان رواتب ومزايا سخية كسبب لتوقيع الأوراق. 

في غضون ذلك ، طالب جامعي عدد المسجلين معطلة أكثر من 600,000 من العام الماضي. لذلك ، يبدو أن المجندين المفقودين لا يتاجرون بالبنادق مقابل الكتب أيضًا.

وبدلاً من إلقاء اللوم على منافسيهم ، قد يركز ضباط البنتاغون على صورتهم المشوهة باعتبارها السبب وراء رغبة قلة من الشباب الأمريكيين في الانضمام. 

تراجعت ثقة الجمهور في المؤسسة العسكرية بشكل حاد منذ عام 2018 ، حسب استطلاع واحد. استشهد المشاركون في الاستطلاع بالقادة المسيسين والفضائح والانسحاب الفاشل من أفغانستان لفقدانهم الثقة. 

قد نضيف إلى تلك القائمة انتحار, اعتداءات جنسية, تلقين العدالة الاجتماعية، وسياسات التطعيم ضد كوفيد كإضعاف لمعان الخدمة العسكرية.

من بين الكثير ، قد يثبت تفويض اللقاح للبنتاغون أعمق جرحه الذاتي. 

بينما رؤساء الخدمة هم استجداء الكونغرس لتمويل حوافز التوظيف الأكثر سخاء ، لديهم قسرا خرج الآلاف المعارضين للقاح - بما في ذلك معظم أولئك الذين يعترضون على أسس دينية. وينتظر مصير مشابه عشرات الآلاف من الأشخاص غير المحتجزين في الحرس الوطني والاحتياطي. لا يهم أن جيشنا يعتمد بشكل متزايد على هذه القوات بدوام جزئي لدعم المهام الروتينية. 

وضاعف البنتاغون قوته. يعد الخضوع للقاح الآن شرطًا للتجنيد ، على الرغم من الأدلة على أن العلاج هو في أحسن الأحوال غير فعالة، وفي أسوأ الأحوال خطير للأشخاص الأصغر سنًا والأكثر صحة. 

إنها سياسة تنفر بشدة من أسر أمريكا الوسطى التي يخدم أطفالها بشكل غير متناسب في قوتنا المكونة من المتطوعين.

قبل المضي قدمًا ، ضع في اعتبارك أن أقل من ربع الأمريكيين في سن التجنيد الأساسي 17-24 عامًا يمكنهم تلبية متطلبات الالتحاق المادية أو الأخلاقية أو التعليمية لجيشنا ، ويستمر هذا الرقم في الانخفاض. 

من هؤلاء فقط حول 9٪ من الشباب الأميركيين لديهم أي رغبة في الخدمة. ربما 1٪ فقط يفعلون ذلك.

أنتجت المعايير العالية شيئًا من الإحراج للثروات. يعد أعضاء الخدمة لدينا من بين الأكثر صحة وانضباطًا وأفضل تعليمًا من بين مجموعتهم على المستوى الوطني. ولكن للحفاظ على هذه الجودة ، أصبح القائمون على التوظيف يعتمدون عليها بقوة عائلات الطبقة المتوسطة يسكننا منتصف أمريكا المدن والضواحي والمقاطعات الريفية لملء حصصها. 

يقوم موظفو التوظيف بالبنك على بلدة صغيرة في أمريكا وذلك لأسباب متنوعة كثيفة السكان لدينا المدن تنتج القليل المتطوعين المؤهلين. حتى سكان نيويورك وكاليفورنيون في الرتب هم أكثر عرضة للانحدار من المقاطعات الشمالية أو الداخلية. في الواقع ، يدخل ثلث جميع المجندين الجدد الذين كان يُعتمد عليهم مرة واحدة من خمس ولايات جنوبية فقط: تكساس وفلوريدا وجورجيا ونورث كارولينا وفيرجينيا. 

المصطلح المعبأ مسبقًا لمناطق التجنيد الثرية هذه هو "بلد علوي". 

بدلاً من ذلك ، قد نفكر فيهم كمجتمعات تحتفل بالحياة على نطاق أصغر وأكثر حميمية ، وحيث تظل الوطنية والإيمان والأسرة والخدمة العامة في الموضة.

ومع ذلك ، فإن شبابهم لا يشتركون كما اعتادوا.

اعتقاد البعض أن تفويضات اللقاح تهدف إلى تطهير المسيحيين المحافظين من القوات المسلحة قد يكون أحد أسباب خلو مكاتب التجنيد. بعد كل شيء ، الشباب الذين يعيشون في مناطق التجنيد الرئيسية هذه كذلك نوعا ما ديني وتميل إلى أن تكون أكثر تحفظًا في النظرة من العديد من الأمريكيين. 

هم أيضا أقل احتمالا للتطعيم ضد كوفيد.

ومع ذلك ، هناك حساب خيري أكثر هو أن الضباط قاموا بتأليف Catch-22 الخاصة بهم في عجلة من أمرهم لإثبات طاعتهم للرئيس بايدن. على هذا النحو ، فقد اتخذوا موقفًا يُزعم أنه تحسين الجاهزية أدى إلى عكس ذلك تمامًا. والآن بعد أن أصبحوا راسخين تمامًا ، لا يمكنهم التراجع بسهولة. 

لا يهم. يجب أن يزعج البنتاغون أكثر من كون مجنديه المترددين هم على الأرجح إرث عسكري.

مثل العديد من المهن ، الجيش هو شركة عائلية. بقسوة 80٪ من المجندين إما نشأ في عائلة عسكرية أو لديه قريب خدم. عشيرة الجنرال ماكونفيل هي في الواقع شيء من ملصق الأسرة في العمل التالي، مع ثلاثة أطفال وصهر يرتدي الزي العسكري. حتى زوجة الجنرال خدمت مرة واحدة.

إن متابعة المهنة في العائلات العسكرية ليس بالأمر الجديد. إنه مستمر منذ تأسيس بلدنا. غالبًا ما يحاكي أطفال قدامى المحاربين ، مثل أطفال المصرفيين أو الأطباء ، الروح المهنية لوالديهم في وقت مبكر. بالنسبة للجنود ، يشمل ذلك احترام الواجب والخدمة الشريفة والنزيهة. لقد لعب انتقال هذه الفضائل عبر الأجيال دورًا حاسمًا ليس فقط في إعادة إنتاج ثقافات خدمتنا ، ولكن أيضًا قيمنا الوطنية.

لكنها أيضًا سلسلة هشة. 

بينما يشير إلى البحوث أن الأطفال العسكريين هم أكثر عرضة 5 مرات لمتابعة أحد الوالدين في الخدمة ، فقط 1 من كل 4 يفعلون. وتنخفض رغبتهم في الخدمة بشكل حاد كل عام فوق سن 18 عامًا. 

باختصار ، فإن التزام البنتاغون العنيد ببروتوكول كوفيد الخاص به يخالف الإيمان بقاعدته التي كانت موالية في السابق. وكلما طالت مدة حفرهم ، كلما أصبحت تلك القاعدة أصغر.

إنه ثمن باهظ قد تدفعه أمتنا للقيادة غير الخيالية.